為了增強(qiáng)新員工在新集體中的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),也為了增加新員工對(duì)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的新鮮感和趣味性,人力資源資源部對(duì)今年的新員工培訓(xùn)方式做出了改變,即將團(tuán)隊(duì)活力訓(xùn)練營(yíng)貫穿整個(gè)培訓(xùn)始末:培訓(xùn)的課堂上,培訓(xùn)講師根據(jù)培訓(xùn)課程內(nèi)容安排討論、互動(dòng);培訓(xùn)課后,人力資源部組織進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作游戲,團(tuán)隊(duì)之間通過(guò)競(jìng)爭(zhēng)方式?jīng)Q出勝負(fù)、贏取分?jǐn)?shù)。這樣新穎的方式既可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員相互之間的溝通,幫助團(tuán)隊(duì)成員建立人與人之間的信任,又能通過(guò)多人團(tuán)隊(duì)游戲的形式來(lái)提高團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)作能力。